С увеличением тарифов на проезд по платным участкам дорог и ростом стоимости парковки в Дубае в 2025 году, жители города все активнее выступают за внедрение гибкого рабочего времени. По их мнению, удаленная работа не только поможет снизить дорожные пробки, но и позволит сэкономить средства, а также провести больше времени с семьей.
«Ситуация с пробками требует срочного решения, но простое повышение тарифов не является эффективным выходом», – считает житель Дубая Майкл да Коста. Он подчеркивает, что новые тарифы лишь увеличат финансовую нагрузку на автомобилистов. «Для реального решения проблемы необходимо внедрение гибкого рабочего времени и гибридных моделей работы», – добавил он.
Другая жительница Дубая, Ришель Фосберри, также выражает сомнения по поводу новой схемы динамического ценообразования, которая вступит в силу в начале следующего года. «Поездки в пиковые часы неизбежны из-за моего рабочего графика. Если бы я могла работать из дома несколько дней в неделю или иметь гибкий график, это помогло бы мне избежать дополнительных затрат», – отметила она.
Опросы, проведенные Управлением по дорогам и транспорту (RTA) и Департаментом кадровых ресурсов правительства Дубая (DGHR), показали, что 87% сотрудников правительства Дубая считают гибкий график работы соответствующим их личным потребностям, а 89,4% уверены, что он повышает их продуктивность. Около 80% респондентов отметили, что их результативность при удаленной работе не уступает офисной.
Власти заявили, что внедрение гибкого рабочего времени и удаленной работы может снизить утренние пробки на 30%. Оба сектора — государственный и частный — призваны принять эти практики для улучшения качества жизни и повышения производительности.
Тем не менее, не все отрасли могут позволить себе гибкий график. «Некоторые сферы требуют постоянного присутствия сотрудников», — отметила Джой Дистор, старший HR-менеджер компании Bin Hamoodah Auto. Она добавила, что гибкий график может быть полезен для сотрудников бухгалтерии, IT и HR.
Доктор Моника Менендес из Нью-Йоркского университета в Абу-Даби подчеркнула, что динамическое ценообразование может помочь снизить количество автомобилей на дорогах. «Важно, чтобы у водителей была возможность использовать альтернативные виды транспорта или гибкость в планировании поездок», — отметила она.
With the increase in fares on toll roads and the increase in the cost of parking in Dubai in 2025, residents of the city are increasingly advocating the introduction of flexible working hours. In their opinion, remote work will not only help reduce traffic jams, but also save money, as well as spend more time with family.
“The traffic situation requires an urgent solution, but a simple tariff increase is not an effective solution,” said Michael da Costa, a resident of Dubai. He emphasizes that the new tariffs will only increase the financial burden on motorists. “For a real solution to the problem, it is necessary to introduce flexible working hours and hybrid work models,” he added.
Another Dubai resident, Richelle Fosberry, also expresses doubts about the new dynamic pricing scheme, which will come into force early next year. “Trips during peak hours are unavoidable due to my work schedule. If I could work from home several days a week or have a flexible schedule, it would help me avoid additional costs,” she said.
Surveys conducted by the Office of Roads and Transport (RTA) and the Department of Human Resources of the Government of Dubai (DGHR) showed that 87% of Dubai Government employees consider flexible working hours to meet their personal needs, and 89.4% believe that it increases their productivity. About 80% of respondents noted that their performance in remote work is not inferior to office work.
The authorities said that the introduction of flexible working hours and remote work could reduce morning traffic jams by 30%. Both the public and private sectors are called upon to adopt these practices to improve the quality of life and increase productivity.
However, not all industries can afford flexible schedules. “Some areas require the constant presence of employees,” said Joy Distor, Senior HR Manager at Bin Hamoodah Auto. She added that flexible working hours can be useful for accounting, IT and HR staff.
Dr. Monica Menendez from New York University in Abu Dhabi stressed that dynamic pricing can help reduce the number of cars on the roads. “It is important that drivers have the opportunity to use alternative modes of transport or the flexibility to plan trips,” she said.
Источники: RUSSIAN EMIRATES / Khaleej Times